Брошурата е резултат на заедничките напори на проектниот тим со осврт на клучните вештини за вработување на денешниот пазар на трудот. Покрај тоа, таа обезбедува совети и информации за младите луѓе, почнувајќи од разбирање на побарувачката, каде да ги бараат посакувани работни места и како да ги подобрат дигиталните вештини, за да создадат силни биографии…
MIND е интерактивна онлајн алатка дизајнирана да ја поддржи емоционалната благосостојба и менталната отпорност кај младите луѓе и професионалците за стручно образование. Преку четири привлечни патувања за учење, алатката им помага на корисниците подобро да ги разберат своите емоции, да го подобрат справувањето со стресот и анксиозноста и да развијат клучни когнитивни и емоционални вештини…
Ова е водич за возрасни едукатори во рамките на проектот: “Piloting Artificial Intelligence for integration and prosperity trough social media marketing education - AI SMM”, кофинансиран од Европската Комисија и програмата „Еразмус+“. Проектот е инспириран од неодамнешните достигнувања во вештачката интелигенција (AI, ВИ) и маркетингот на социјалните медиуми (SMM) и нивната експоненцијална моќ значително да…
Оваа програма за обука е дизајнирана да ги ангажира младите луѓе да развијат практики за емоционална благосостојба и да се борат против стигматизацијата на менталното здравје. Се состои од 4 модули дизајнирани да го подобрат разбирањето на учесниците за менталното здравје, да ја скршат стигмата и да го промовираат развојот на издржливост и стратегии за…
Интерактивната алатка МЕНТОР+ нуди структурирана и прилагодлива поддршка и за менторите и за менторираните. Им помага да: Го изградат менторскиот однос Го следат нивниот напредок Ги посочуваат областите што треба да се прилагодат Го подобруваат целокупното менторско искуство Можете да пристапите до МЕНТОР+ онлајн на mentor.adice.asso.fr или да ја преземете како PDF-датотека. Оваа алатка е…
Оваа програма за обука е дизајнирана да ги опреми Менторите+ со потребните вештини и знаења за ефективна поддршка на нивните ментори во текот на нивното искуство во мобилност. Вкупното времетраење на структурираните активности во обуката изнесува 7 часа и 45 минути. Сепак, целокупната должина на обуката може да варира во зависност од тоа како обучувачите…
И во 2024 година, Волонтерски Центар Скопје беше активен општествен чинител, пред се во интерес на младите и нивното поактивно учество во општествените случувања. Организиравме настани и работилници, пишувавме и спроведувавме различни проекти, помагавме секаде каде што беше најпотребно, волонтиравме секаде каде што сметавме дека е во интерес на заедницата. Бевме домаќини на голем број…
Проектот MIND ја препознава виталната улога на менталното здравје во обезбедувањето на благосостојбата и успехот на младите луѓе, особено оние кои се вклучени во меѓународни проекти. Проблемите со менталното здравје имаат трајни негативни влијанија врз образованието, вработувањето или личните односи. Младите се особено погодени, бидејќи тоа може да ги спречи да го продолжат своето образование…
Проектот MIND ја препознава виталната улога на менталното здравје во обезбедувањето на благосостојбата и успехот на младите луѓе, особено оние кои се вклучени во меѓународни проекти. Проблемите со менталното здравје имаат трајни негативни влијанија врз образованието, вработувањето или личните односи. Младите се особено погодени, бидејќи тоа може да ги спречи да го продолжат своето образование…
Оваа студија е спроведена во рамките на проектот „MIND“ со цел да го зајакне капацитетот на професионалците во СОО (стручно образование и обука), односно за да ги зајакнат практиките за ментално здравје и да промовираат социо-емоционална благосостојба за СОО-учениците во проекти за мобилност. Следејќи го растечкото оптоварување на менталната благосостојба на младите луѓе кои имаат…
Водичот за млади професионалци има специфична цел: да помогне во спроведувањето на менторски активности во рамките на нивните организации на европско ниво. Дизајниран е да го подобри капацитетот и знаењето на младинските професионалци, помагајќи им во усвојување на нови методи и практики поврзани со менторството. Бидејќи е тесно поврзан со наодите од Транснационалната студија спроведена…
Овој водич ги обединува активностите и искуствата од нашата „Еразмус+“ младинска размена, „Generation Impact: Cultural Activists“ фокусирани на културниот активизам. Во тие 10 дена во Липик, Хрватска, проектот собра 42 млади луѓе и нивните лидери на групи од шест земји: Грција, Украина, Македонија, Романија, Курасао и Хрватска. Она што започна како проект за истражување на…
Работиме со младите луѓе да ја подобрат својата ментална благосостојба преку активно учество! Дозволете ни да ве запознаеме со сетот: „Алатки за управување со менталното здравје во активностите за учество“. Во овој пакет со алатки, партнерските организации споделуваат различни методи и активности развиени, испробани и тестирани во текот на проектот: „Keep dreaming“. Тие вклучуваат различни…
Целта на нашето истражување за KA2-проектот: „Keep dreaming“ е да научиме како менталното здравје може да игра улога во социјалното учество на младите и да го подобри квалитетот на нивните активности во заедницата. Пандемијата Ковид-19 и последователните карантини предизвикаа зголемување на нарушувањата на менталното здравје низ целиот свет, особено во Европа. Во организациите на проектните…
Преку „Транснационална студија за менторските потреби“, проектот МЕНТОР има за цел да ги разбере потребите и очекувањата на менторите и менторираните со цел да се развие систем за менторство што е прилагоден на меѓународните искуства за мобилност на ниво на ЕУ. Целта на проектот е да им ги даде сите алатки на младинските професионалци да…
Без разлика дали сакате да го скршите мразот, да ги зајакнете врските меѓу членовите на тимот или едноставно да ја загреете атмосферата пред да започнете дискусија, брошурата нуди разновиден опсег на активности за да одговараат на секоја пригода и групна динамика. Проектот „Младинско учество за силен и одржлив развој на заедницата“ е финансиран од Европската…
„Водич за проблематична младина“ има за цел да одговори на многу присутна и итна потреба поврзана со ситуацијата по КОВИД 19 во врска со однесувањето на младите и намаленото ментално здравје. Тој има за цел да ги обучи младинските работници, кои се целна група на овој документ, со вештини и знаења за управување и координирање…
„Human Diversity!“ брошурата на добри практики служи како водич за прифаќање и активно застапување на различностите во заедниците. Од учесниците на Еразмус+ обуката „Human Diversity!“, беа собрани вредни сознанија, кои на проектот дискутираа за потребите на младите луѓе, значајни општествени активности, стратегии за промовирање на различноста, инспирација на другите и акции за промовирање на различностите…
Истражете ја нашата иновативна платформа за е-учење, исполнета со вредно знаење, фасцинантни совети и искуства. Откријте го светот на можности за учење преку Еразмус+ КА2 „Fewer Opportunities Re-thinking Z to A F.O.R.Z.A.“ проектот. Модули: Модулот 1 опфаќа професионална употреба на камери и камери на паметни телефони, оптимизација и прилагодување на видео и звук за создавање…
Дали би сакале по една „Чорба“ со нас? Во изминатите две години имавме задоволство да бидеме дел од еден извонреден проект: „Soup sharing“. Разменувавме мислења со партнерите, инспириравме промена во заедницата и јадевме превкусна чорба. Сега дојде време да одиме понатаму. Со цел да ве поведеме низ концептот на „SOUP“ и да ве инспирираме да…